KBS N 교양제작PD 합격 비법 자소서 & 면접 자료 전격 공개!

면접

1. 교양제작PD로서 본인이 가장 자신 있는 제작 방식과 그 근거는 무엇입니까
2. 시청률과 공익성, 화제성의 균형을 어떻게 잡으시겠습니까
3. 민감한 이슈(사회갈등, 약자, 사건)를 다룰 때 윤리 기준과 프로세스를 설명해 주세요.
4. KBS N에서 교양 포맷을 디지털에 맞게 확장한다면 어떤 전략으로 가시겠습니까
5. 제한된 예산과 인력, 촉박한 일정에서 품질을 지키는 본인만의 운영 방식은 무엇입니까
6. 제작 현장에서 갈등(작가, 촬영, 편집, 출연자, 외부기관)이 생기면 어떻게 조율합니까
7. 입사 후 90일, 1년, 3년 안에 만들고 싶은 성과를 구체적으로 말해 주세요.
본문

제출용(1000자 이내)
저는 ‘사람의 삶을 구조로 읽고, 구조를 이야기로 번역하는’ 교양 PD입니다. 어린 시절, 동네 도서관에서 지역 신문 스크랩을 모아 사건의 흐름을 정리하던 습관이 제 기질을 만들었습니다. 단편적 감정에 머무르지 않고, 왜 그런 일이 반복되는지 원인을 찾는 편입니다. 성격의 장점은 집요한 리서치와 현장 존중입니다. 취재원에게 답을 요구하기보다, 그가 답할 수 있는 조건을 만드는 데 시간을 씁니다. 단점은 완성도에 대한 기준이 높아 초반에 속도가 느려질 때가 있다는 점입니다. 그래서 기획 단계에서 ‘확정해야 할 것’과 ‘열어둘 것’을 구분하고, 데드라인 역산으로 리서치 깊이와 제작 속도의 균형을 관리해 왔습니다. 팀과 함께 만드는 제작을 가장 중요하게 여기며, 제작 과정에서 기록과 공유를 습관처럼 남겨 재현 가능한 결과를 만드는 것을 제 방식으로 삼고 있습니다.
(참고용)
저는 누군가의 인생을 ‘감동’으로만 소비하지